近日，人力资源社会保障部等四大部门联合发布通知，明确将继续执行失业保险支持企业扩岗稳岗政策至2026年底，助力企业保持就业稳定，并积极吸引年轻人就业。
这份通知展现了“两延续一优化”的原则，即通过三项政策措施，促进企业岗位稳定及青年就业的积极响应。
稳岗返还政策：对于不进行大量裁员的企业，政策规定将继续执行至2026年底，返还企业及其员工在上一年度实际缴纳的失业保险费的60%或30%。具体而言，中小微企业将获得不超过60%的返还比例，而大型企业则为30%。社会组织、律师事务所、会计师事务所以及个体工商户参保单位也将参照此政策执行。同时，政策优化了“免申即享”的经办模式，主动推送确认领取信息和相关政策内容。
一次性扩岗补助政策：政策还明确了延续一次性扩岗补助政策至2026年底，针对招聘毕业年度及离校后两年内未就业的高校毕业生和16至24岁的登记失业青年的企业和社会组织，按照每吸纳一人不超过1500元的标准发放补助资金。
技能提升补贴政策：政策还将继续放宽技能提升补贴的参保年限，并扩展受益范围至2026年底。
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